Přeskočit na hlavní obsah

Editace zaměstnance

Editace zaměstnance, Upravit informace o zaměstnanci, Změna pozice, Změna úvazku, Úpravy v Kartě zaměstnance

Aktualizováno před více než 11 měsíci

Vložili jste do systému vaše zaměstnance, ale nyní jim potřebujete upravit informace? Změnit úvazek, přidat detailní informace, přidat pozici?


1) Kde editovat informace?

Veškeré informace o zaměstnanci najdete v jeho Kartě.

Do Karty zaměstnance se dostanete kliknutím na jeho jméno.

  • z Kalendáře

  • přehledněji v sekci Lidé

    • v sekci Lidé máte přehled o všech vašich zaměstnancích

    • tj. máte zde uvedeny i ty, kteří se třeba nezobrazují v kalendáři

Podnik -> Lidé

Zde můžete zobrazit zaměstnance Aktuální, Minulé i Skryté.

Skrytý uživatel

Slouží pro zaměstnance, kteří nemají v kalendáři plánované směny, ale potřebují do kalendáře přístup. Např. váš nadřízený, mzdová účetní atd. Přístup lze nastavit v Kartě zaměstnance.


2) Karta zaměstnance

V Kartě zaměstnance můžete upravit údaje i nastavit pracovně právní detaily.

Např. přidat pozici, změnit úvazek atd.

Editace velikosti úvazků (nemáte-li napojení přes API)

  • Chcete-li přidat HPP zaměstnance s plným úvazkem, nechte mu předvyplněných 160 hodin.

  • Částečný úvazek vždy zadávejte jako zlomek 160h (tzn. poloviční = 80h, tříčtvrteční = 120h, atd.).

    • Systém si u každého měsíce poté dokáže spočítat, kolik by měl mít zaměstnanec naplánováno a odpracováno.

Napojení přes API - netřeba manuálně upravovat

Pokud máte Dayswaps propojen s vnějším HR systémem, pak se jakékoliv změny zadané ve vašem systému propisují do Dayswaps pravidelně, dle vašeho nastavení.


Co vše nastavovat v Kartě zaměstnance?

Chcete pozvat zaměstnance do systému Dayswaps?

Dostali jste odpověď na svou otázku?