Přeskočit na hlavní obsah
Editace zaměstnance

Editace zaměstnance, Upravit informace o zaměstnanci, Změna pozice, Změna úvazku, Úpravy v Kartě zaměstnance

Aktualizováno před více než 2 měsíci

Vložili jste do systému vaše zaměstnance, ale nyní jim potřebujete upravit informace? Změnit úvazek, přidat detailní informace, přidat pozici?


1) Kde editovat informace?

Veškeré informace o zaměstnanci najdete v jeho Kartě.

Do Karty zaměstnance se dostanete kliknutím na jeho jméno.

  • z Kalendáře

  • přehledněji v sekci Lidé

    • v sekci Lidé máte přehled o všech vašich zaměstnancích

    • tj. máte zde uvedeny i ty, kteří se třeba nezobrazují v kalendáři

Podnik -> Lidé

Zde můžete zobrazit zaměstnance Aktuální, Minulé i Skryté.

Skrytý uživatel

Slouží pro zaměstnance, kteří nemají v kalendáři plánované směny, ale potřebují do kalendáře přístup. Např. váš nadřízený, mzdová účetní atd. Přístup lze nastavit v Kartě zaměstnance.


2) Karta zaměstnance

V Kartě zaměstnance můžete upravit údaje i nastavit pracovně právní detaily.

Např. přidat pozici, změnit úvazek atd.

Editace velikosti úvazků (nemáte-li napojení přes API)

  • Chcete-li přidat HPP zaměstnance s plným úvazkem, nechte mu předvyplněných 160 hodin.

  • Částečný úvazek vždy zadávejte jako zlomek 160h (tzn. poloviční = 80h, tříčtvrteční = 120h, atd.).

    • Systém si u každého měsíce poté dokáže spočítat, kolik by měl mít zaměstnanec naplánováno a odpracováno.

Napojení přes API - netřeba manuálně upravovat

Pokud máte Dayswaps propojen s vnějším HR systémem, pak se jakékoliv změny zadané ve vašem systému propisují do Dayswaps pravidelně, dle vašeho nastavení.


Co vše nastavovat v Kartě zaměstnance?

Chcete pozvat zaměstnance do systému Dayswaps?

Dostali jste odpověď na svou otázku?