Pro poslední měsíc v roce jsme si pro vás připravili několik menších úprav. I díky vaši zpětní vazbě k nové kartě zaměstnance i jiným.
Novinky
Nastavení počítání nepřítomností ve dnech nebo v hodinách.
Nový typ upozornění pro nepřítomnosti, které se započítavají delší než-li nejdelší směna.
Před uzamčením měsíce vás dodatečně upozorníme na přítomné varování.
Úpravy a Opravy
Upravené části karty zaměstnance.
Doplněný Audit log zaměstnance.
Vylepšení HR atributů.
Novinky
1. Nastavení počítání nepřítomností ve dnech nebo v hodinách.
V Dayswaps sme doteď počítali všechny nepřítomnosti v hodinách.
Teď máme pro vás možnost nastavit vybrané typy nepřítomností počítat ve dnech.
Pro čerpání nepřítomnosti doporučujeme využit trvání celýho dne, nebo poloviny dne z vybrané směny.
1.1. nastavení
Vyberte, jestli chcete počítat v dnech, a zadejte roční fond.
1.2. čerpání
Zaměstnanec u zadávání nepřítomností sleduje svůj fond a zostatek.
2. Nový typ upozornění pro nepřítomnosti, které se započítavají delší než-li nejdelší směna.
Pro nepřítomnosti v trvaní delší 12h vás upozorníme. Ve výjměčných případech, protože nepřítomnost nahrazuje směnu, tedy pro ni platí stejné pravidlo o možném nejdelším trvání.
3. Před uzamčením měsíce vás dodatečně upozorníme na přítomné varování.
Úpravy a Opravy
1. Upravené části karty zaměstnance.
2. Doplněný Audit log zaměstnance.
3. Vylepšení HR atributů.
Díky těmto aktualizacím se Dayswaps neustále vyvíjí a přináší vašim zaměstnancům komplexnější a efektivnější plánování a správu docházky. Aktualizujte ještě dnes a vyzkoušejte si výhody na vlastní kůži.
Děkujeme vám za důvěru. Pokud máte nějaké nápady na vylepšení nebo opravy, kontaktujte nás prosím na našem zákaznickém centru prostřednictvím modré bubliny vpravo dole nebo nám zavolejte na +420 277 279 909
S pozdravem
Mirka Meldere
Dayswaps Ambassador